L’histoire d’Yves Mercier International Network
Après 15 ans d’intraprenariat au service du développement de grandes entreprises de l’informatique, Yves Mercier décide de partager son expérience de manager de l’innovation et du changement. Il crée YMI Network en 2000 en Angleterre et, afin de répondre à la flexibilité nécessitée par un marché en rapide évolution, structure son entreprise comme un réseau international d’entrepreneurs indépendants regroupant free-lances et entreprises, selon les principes du Leadership collaboratif qu’il a toujours pratiqué.
Initialement orienté vers tous les aspects du développement du business, YMI Network s’est maintenant recentrée sur la promotion et l’assistance à la mise en œuvre du Leadership Collaboratif comme étant l’approche la plus efficace pour supporter la gestion de l’innovation et du changement.
Son ambition est de partager son expérience pour convaincre qu’il est bien plus productif pour toute organisation de capitaliser sur le respect de l’identité de l’individu, sur lequel le Leadership Collaboratif est basé, plutôt que de l’ignorer.
Pour en savoir plus sur l’essai écrit par Yves Mercier.
